Un regulador de seguridad federal multó a Mars Wrigley con más de $ 14.500 por un incidente el año pasado cuando dos trabajadores cayeron en una tina de chocolate en la fábrica de la compañía en Pensilvania.
El domingo, la Administración de Seguridad y Salud Ocupacional, parte del Departamento de Trabajo, acusó a Mars Wrigley de citaciones «graves» por un incidente en junio.
Entre otras cosas, OSHA dijo que los trabajadores, contratados por un empleador externo, no estaban debidamente capacitados para usar el equipo.
«El empleador no proporcionó empleo y un lugar de trabajo que estuviera libre de peligros reconocidos que estuvieran causando o pudieran causar la muerte o daños físicos graves a los empleados«, agregó el regulador.
Los dos trabajadores no resultaron gravemente heridos, pero quedaron atrapados en una tina de chocolate en la planta de Mars Wrigley en Elizabethtown, Pensilvania.
Mars Wrigley le dijo al medio local de noticias WHTM que estaba trabajando con OSHA para revisar el incidente.
«La seguridad de nuestros asociados y contratistas externos es una prioridad principal para nuestro negocio. Como siempre, apreciamos el enfoque de colaboración de OSHA para trabajar con nosotros para realizar la revisión posterior a la acción«, dijo un portavoz de la compañía.
La compañía recibió una multa de más de $ 60.000 por problemas relacionados con la seguridad relacionados con productos químicos altamente peligrosos en una planta de Kansas en 2019.
Por: Agencia